Werd als dringende reden aanvaard
- Het feit dat een IT-manager op bedrieglijke wijze gebruikmaakt van de brandstofkaart die hem door zijn werkgever ter beschikking wordt gesteld. In casu had de werkgever ontdekt dat deze manager regelmatig de wagen van zijn echtgenote voltankte voor rekening van de vennootschap. Het feit dat de afgevaardigd bestuurder van de vennootschap na het ontslag een aanbevelingsbrief voor die manager heeft geschreven, heeft geen belang (Arbeidshof Brussel, 18/10/2006)
- Het gebruik maken van de firmawagen om een misdrijf te plegen (met name drugs gaan kopen in Nederland) en de omstandigheid dat het voertuig werd bestuurd door een niet-bevoegde derde (Arbeidsrechtbank Kortrijk, 22/12/2005)
- Werknemer die gebruik maakt van eigen tankkaart om andere wagen dan diens bedrijfswagen vol te tanken. Zelfs indien de car-policy niet uitdrukkelijk bepaalt dat tankkaart enkel mag gebruikt worden voor eigen bedrijfswagen en dat het maandbudget niet wordt overschreden. (Arbeidshof Luik, 23/05/2022)
Werd niet als dringende reden aanvaard
- Het veroorzaken door de werknemer van een aanrijding in dronken toestand buiten de arbeidsuren, met de firmawagen, wanneer de werknemer daarbij op geen enkel moment heeft voorgehouden dat hij reed voor rekening van de werkgever. Dergelijk feit heeft in beginsel geen weerslag op de professionele samenwerking, zelfs niet door de vernieling van de firmawagen, omdat de werkgever de mogelijkheid heeft de schade aan het voertuig te verhalen op de werknemer. (Arbeidsrechtbank Antwerpen, 20/01/2001)