L'employeur peut bénéficier d'une réduction groupe-cible "Travailleurs âgés" lorsqu'il engage ou occupe un travailleur totalement assujetti à la sécurité sociale âgé d'au moins 55 ans et dont le salaire trimestriel est inférieur à 13.942,47[1].
Le montant de la réduction varie en fonction de l'âge du travailleur.
[1] Montant fixe valable depuis le 1er janvier 2018.